凝心聚力谋发展 转型升级谱新篇

——河南四通实业有限公司2022年工作会召开

河南讯（李全胜 李惠）报道  踔厉奋发新征程，笃行不怠向未来。在深入学习贯彻党的十九届六中全会精神之际，2月18日，河南四通实业有限公司2022年工作会议在公司二楼报告厅举行。全体员工齐聚一堂，共商企业大计、共谋企业发展，凝聚共识，擘画未来。以昂扬斗志和奋进姿态，共创高质量转型发展新局面，以优异成绩喜迎党的二十大胜利召开。

首先，举行了升国旗仪式，并对2021年度先进集体和个人进行了表彰。

（广场升旗仪式）

 

（会场）

其次，董事长张春华作了题为《强管理提效益 抓党建塑文化努力开创公司高质量转型发展新局面》的讲话。他说：“2021公司艰难挺过了新冠疫情、7.20特大暴雨等许多困难，在逆境下仍旧保持统一的思想认识，形成了全公司上下共同的人生观、价值观，齐心协力度过了2021年。他肯定了过去一年来所取得的成绩，也指出了发展中所存在的问题。

（董事长张春华作行政工作报告）

关于2022年的工作规划，他强调：一是要求稳字当头、稳中求进。以“做小、做精、做稳、做强”为发展思路，要求全体员工充分认识，认识当前形势的复杂性、多变性。以积极的心态昂扬的斗志迎接新挑战；二是要处理好主责主业和多元发展的关系，坚守主业，稳住基础；三是摆正前端经营和后台管理的关系，牢固树立服务就是发展的理念，推动企业高着高、精、特发展；四是处理好规模体量与质量效益的关系，向口碑要效益，以质量求生存，以质量求发展；五是处理好自我发展与服务全局的关系，只有较好的自我发展，才能更好的服务大局；六是生产经营与风险防控的关系，事前要未雨绸缪，事后要认真总结；并成立公司发展战略小组，亲自担任组长。七是要处理好奋斗者与躺平者的关系。要能者上，庸者下。真正做到有德有才，破格使用；有德无才，培养使用；有才无德，限制使用；无德无才。坚决不用。

关于今年的党建思想政治工作，他说，一是要发挥引领作用，进一步改进和完善党的领导；二是抓好抓牢和夯实“三基”建设；三是进一步优化和补强干部人才队伍；四是要落实“两个责任，”进一步巩固和深化党风廉政建设；五是要凝聚发展共识，进一步矫正和强化宣传工作重点；六是要突出铸魂育人，进一步塑造和传承企业文化；七是要增进员工福祉，进一步推进和丰富幸福企业建设。八是加强工会建设，保障职工的合法权益。始终坚持职工权益核心地位不动摇，进一步落实惠民政策、提升职工归属感与幸福感；始终坚持民主管理保障地位不动摇，进一步拓展职工企业对话平台、促进双向共赢；始终坚持强化工会自身建设不动摇，进一步筑牢坚强工会组织、打造高素质工会队伍。”

春回大地，草长莺飞，万物复苏。四通人正以崭新的姿态迈向新征程。