最美的一线，最敬业的你——顾文

江苏讯（尹良根 郑继武 石连柱）报道  他曾获得2019年度扬子石化优秀员工、芳烃厂技能比武内操一等奖、芳烃厂年度优秀员工、优秀师傅、芳烃厂季度优秀员工。他就是芳烃厂加氢裂化联合装置丙班主操顾文。顾文积极响应公司、厂部及联合装置的号实车间各项工作安排，积极参与公司“绿企”创建，践行公司“绿色发展”理念，高度重视装置安全、清洁生产等工作。始终把安全、清洁生产摆在工

作首要位置，在优化装置运行、加强设备维护、提高巡检质量和隐患排查上下功夫。

火眼金睛识隐患

2019年在日常巡检和操作中及时发现并处理了多起事故隐患，其中个

人查找并处置各类隐患一百多条。2019年顾文处置了PV1019、PV9501重要调节阀故障全关，装置运行参数大幅波动异常事故，由于判断准确处置及时，装置参数恢复较快，产品质量未受影响。

4月30日凌晨，FD103B原料油过滤器封头泄漏，一百多度的大量高温原料油喷出，顾文全身穿戴隔热服进入泄漏现场，带领班组成员紧急处置得当，装置未发生次生事故。

6月21日，顾文及时发现FA105排液管线近罐侧法兰泄漏，大量氢气泄漏，第一时间汇报处理，请求消防车掩护，配合车间现场安装卡具，避免了事态的进一步扩大。

顾文引领班组成员多次成功处置装置异常波动，及时总结和反思处理过程中的亮点和不足，加强经验交流分享，不断提高班组成员分析判断和处理事故能力，为装置的平稳、安全、高效运行保驾护航。

从严管理带班组顾文的工作宗旨是“工作就是要用心去干，而不是简单的敷衍了事。”他引领班组全面配合车间做好5S工作，做好现场机泵卫生的清理，保持岗

位的定置摆放以及工作环境的干净整洁，积极推进员工素养的养成。2019年以来，顾文工作认真扎实，始终保持装置平稳运行，未发生人为因素操作波动，为装置的安全平稳、清洁生产贡献了自己的一份力量。

在2#加氢裂化装置停车检修期间，积极组织班组年轻骨干员工参与2#装置停车消缺工作，为2#装置检修提供人员力量支持的同时，也提升了年轻骨干的技能水平。1#装置10月份局部停工消缺期间，全力配合车间开展各项检修工作。

顾文能够严格落实公司双严管理要求，对工作高度负责的精神，严于律己，处处起好表率作用。要求班组成员做到的，自己首先要做到；要求班组成员不能做的事，自己绝对不能去做。做好劳动纪律和手机管理工作，严格按照公司要求规范使用手机。

作为主操，顾文注重对年轻骨干的培养。根据员工特点和班组实际情况，编制技能人才培养规划以及员工个人职业生涯规划，对新入厂职工进行强化培训，使他们的技能水平迅速提高。在装置现场，对着工艺管线和设备讲解工艺原理、设备结构、操作规程及其注意事项，并进行模拟实际操作，使员工具备较强的实际动手能力。所有工作有条不紊的开展，使他们能够以最快的速度掌握这些基础知识。对于疑惑的地方，他都会耐心解答，直到确定新员工弄懂为止。注重学习事故应急预案和现场应急演练，让员工熟知每一个事故的处理步骤，提高了员工的技能水平和应急处理能力，班组整体实力进一步提升。

在导师带徒工作中，成绩突出，徒弟多次在技能比武中获得较好成绩，今年厂部组织的技能比武徒弟获得了外操第一名。

工作中顾文积极为装置献言献策，多次提出合理化建议被车间采纳，参与的QC论文-《提高航煤基础油合格率》获得了公司二等奖。工作之余顾文积极钻研技术，努力提升自己，工作学习两不误。

在以后的工作中，顾文会一如既往的严格执行公司、厂部及联合装置各项指令，认真落实从严管理的要求，相互之间加强协调，把工作做细做实，积极开展五型班组创建工作，共同承担责任，共享小组荣誉。

放弃休假抗疫情

庚子年初，一场突如其来的疫情，给我们的生活按下了暂停键。本来顾文春节已经请好假回老家过年的，就等回家与家人团圆的那天，突如其位人员不足，果断放弃了休假。坚守在岗位，抗击疫情，确保稳定。

他每天接完班回到岗位的第一件事就是把外操室的门窗打开通风、检查排风机运行是否正常、对房间的每一处地方进行消毒，按时给班员测温、及时提醒班员佩戴口罩、勤洗手。要求班组成员交流时保持安全距离、外操室人员适当错开、分批就餐。每天及时对班组成员的身体情况进焦虑，细致提醒防疫期间的注意事项。

工作上他自己以身作则，每次巡检都比以往更仔细，装置降负荷期间，他更是指导内操精心调整，确保调整期间产品质量合格。他说“苦点累点没关系，大家有个健康年，就是我的幸福年！我们坚守岗位，请领导放心！”顾文用实际行动诠释了担当精神。