本网讯（赵国峰 陈艳平）报道  2023年以来，兰考县检察院按照干警为本、全员参与、开拓创新的原则，积极构建教育培训“三种模式”，全面提升新时代检察队伍素能。

一、构建教育培训规范化模式。一是以制度促规范。年初制定《兰考县人民检察院干警素能提升工程方案》，推动本院教育培训规范化实施。二是以管理促规范。建立一人一档年度学习培训档案，对个人学习计划、培训内容和次数等进行精细化管理，提高培训教育针对性。三是以问效促规范。对各部门干警参与完成教育培训情况进行登记考核，把素能提升工程与考评机制有机结合，科学运用考评结果，适时对涌现出的检察业务优秀集体和业务能手进行表彰奖励。

二、构建教育培训多样化模式。一是强化日常学习教育。双周周一中心组学习制度，严格执行“第一议题”，深入学习习近平总书记重要论述；坚持每周五下午学习例会制度，建立“兰检夜课堂”制度，青年干警利用周三晚上时间，开展业务知识学习。二是强化专项学习教育。组织开展走访慰问老党员、廉政党课、“学焦裕禄精神·传承红色血脉”主题活动等系列专题学习活动8次，切实增强党员干警宗旨意识，激发党员干警干事热情。三是强化网络学习教育。将中国检察教育培训网络学院、河南干部教育网络学院、学习强国等网络平台作为有力抓手，引导干警随时“补钙聚能”。

三、构建教育培训实践化模式。一是以讲促学。创设“兰检大讲堂”平台，鼓励干警上讲台，在宣讲中学习进步，以用促学、学用结合，已开展兰检大讲堂活动5次。二是以优带学。制定青年干警培养计划和党建、业务双导师模式，通过“师带徒”、“传帮带”等多种方式为年轻干警创造跟案学习机会。建立实施干警列席党组会、党组中心组学习会、检委会工作制度，提高青年干警政治素养和法律适用能力。三是以案促学。开辟实践课堂，让干警结合办案总结宣讲稿件，分批次走进企业、街道、校园等开展普法活动70余次，提高干警服务群众能力。